明天开始，杭州警队再招150人（上次招聘看这里）！另外，杭州师范大学也正公开招聘思政辅导员，赶紧来瞧瞧。
杭州警队招人啦！
01
招聘计划
因公安工作需要，杭州市公安局钱塘新区分局面向社会公开招聘警务辅助人员，本次计划招聘警务辅助人员150名，主要从事公安分局相关岗位专业性警务辅助工作。
02
招聘条件
（一）具有中华人民共和国国籍，年满18周岁以上，35周岁以下；
（二）拥护中华人民共和国宪法，遵守国家法律法规，品行端正；
（三）户籍不限，面向全国；
（四）性别不限（特殊岗位除外）；
（五）具有大专以上文化程度和履行岗位职责所需的工作能力，有一定的文字功底、能熟练操作计算机。部分岗位需适应夜班；
（六）同等条件下，优先招聘公安类或政法类院校毕业生，具有岗位所需专业资质或专门技能的人员，退役士兵，见义勇为积极分子和先进个人，以及在职公安民警的配偶、子女；
（七）烈士、公安英模，因公牺牲和一至四级伤残民警，以及因工（公）死亡、一至四级伤残警务辅助人员的配偶、子女（无配偶子女的可为同胞兄弟姐妹），招聘条件可适当放宽。
03
不予招聘情形
具有下列情形之一的，不予招聘：
（一）本人或家庭成员、主要社会关系人参加非法组织、邪教组织或者从事其他危害国家安全活动的；
（二）本人家庭成员或主要社会关系人正在服刑或正在接受调查的；
（三）受过刑事处罚或者涉嫌违法犯罪尚未查清的；
（四）编造、散布有损国家声誉、反对党的理论和路线方针政策、违反国家法律法规信息的；
（五）因吸毒、嫖娼、赌博受到处罚的；
（六）被行政拘留、司法拘留或收容教育的；
（七）被吊销律师、公证员执业证书的；
（八）被开除公职、开除军籍或者因违纪违规被辞退解聘的；
（九）从事警务辅助工作合同期未满擅自离职的；
（十）有较为严重个人不良信用记录的；
（十一）其他不适宜从事警务辅助工作的。
04
招聘程序
按照公开、平等、竞争、择优的原则，考生自愿报名，通过资格审查、体能测试、笔试、面试、体检、考察、公示、录用等程序进行。
（一）报名（资格审查）
1。网上报名
时间：7月21日至7月23日
报名方法：①如实填写电子报名表（详情点这里）内容并将电子1寸照片贴入照片栏；②身份证正反面照片；③学历证书照片；④学信网学籍查询结果页面；⑤岗位所需的专业技术特长证明材料，将上述资料打包并命名为本人名字发送至电子邮箱：3211321490@qq.com。报考人员需确保提交信息和材料的真实性、准确性。
2。现场确认（资格审查）
时间：7月27日至7月28日9：00至17：00
地点：钱塘区下沙街道学林街1616号
已参加网上报名的人员携带相关材料原件到现场进行资格复审。未参加网上报名人员可于当天携带报名材料到现场报名（并同步提供资格复审所需材料）。资格审核不合格的，取消进入下一环节资格。
3。资格复审需提供材料
（1）经本人签字确认的《杭州市公安局钱塘新区分局警务辅助人员招聘报名表》一份；
（2）报考岗位所需的学历证书原件及复印件两份（国（境）外留学人员须出示经教育部留学服务中心认证的国（境）外学历学位认证书和我国驻外使馆开具的《留学回国人员证明》；国内院校毕业须提供学信网出具的《中国高等教育学历认证报告》）；
（4）近期1寸免冠照片2张；
（5）岗位所需的专业技术特长证明材料及复印件一份。
（二）体能测试
体能测试参照《公安机关录用人民警察体能测评项目和标准（暂行）》开展，项目包括纵跳、4×10米往返跑、1000米（男）或800米（女）长跑三项。体能测试有一项不合格的，取消进入下一环节资格。时间、地点另行通知。
（三）笔试
笔试范围主要包括时事政治、基本法律（《人民警察法》、《刑法》、《刑事诉讼法》及《治安管理处罚法》等。）
笔试成绩满分100分，采取闭卷方式进行。时间、地点另行通知。
（四）面试
根据笔试成绩由高到低按比例确定面试人选，按1：1.5比例进入面试环节（如报考人数不足，视情相应核减）。面试成绩满分100分，考生面试成绩当场公布。时间、地点另行通知。
（五）体检
根据笔试、面试的总分从高到低顺序，按招聘人数1：1确定体检人员。体检标准参照人民警察要求。
体检不合格的，其缺额从体能测试合格人员中，按照笔试、面试考试综合成绩从高到低顺序依次递补。时间、地点另行通知。
（六）考察
内容、标准等参考人民警察要求。
（七）公示
根据考生笔试、面试成绩，体检结果，考察情况等要素，综合排名后，向社会公示拟聘人员名单，公示期为5个工作日。
（八）聘用
公示期满后，对没有问题或者反映问题不影响招聘的，予以聘用；对有问题并查有实据的，不予聘用；对反映有问题，但一时难以查实的，暂缓聘用，待查实并做出结论后再决定是否聘用。
符合聘用条件的人员根据有关规定进行统一集中培训，培训考核合格的办理警务辅助人员聘用手续；考核不合格的，取消警务辅助人员聘用资格。考生接到聘用通知后，须在规定时间内报到，无正当理由逾期者，取消聘用资格。
05
合同和待遇
聘用人员按照现行规定签订劳动合同，首期合同不低于5年。工资待遇实行层级化管理，缴纳“五险一金”。
咨询电话：0571-87283067。
咨询时间：7月19日至7月23日（工作日）9：00至17：00。
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杭州师范大学
根据《关于贯彻落实国家人事部<事业单位公开招聘人员暂行规定>的实施办法》（杭人政〔2006〕5号），因工作需要，杭州师范大学决定面向社会公开招聘思政辅导员。
本次招聘共5个岗位拟招聘15人。
|
招聘岗位 |
岗位类别 |
人数 |
年龄要求 |
性别要求 |
学历 |
学位 |
|
思政辅导员1 |
专业技术 |
4 |
30周岁以下 |
男 |
研究生（硕士及以上） |
硕士及以上 |
|
思政辅导员2 |
专业技术 |
4 |
30周岁以下 |
女 |
研究生（硕士及以上） |
硕士及以上 |
|
思政辅导员3 |
专业技术 |
3 |
30周岁以下 |
男 |
研究生（硕士及以上） |
硕士及以上 |
|
思政辅导员4 |
专业技术 |
3 |
30周岁以下 |
女 |
研究生（硕士及以上） |
硕士及以上 |
|
辅导员（数字思政） |
专业技术 |
1 |
30周岁以下 |
不限制 |
研究生（硕士及以上） |
硕士及以上 |
报名时间：7月19日8：00—8月2日16：00。
符合条件的应聘者需填写并提交相关材料在规定报名时间内以压缩包形式发送至指定邮箱（邮箱地址：20120080@hznu.edu.cn，邮件主题须注明“招聘岗位+姓名”字样）。
应聘人员每人限报1个岗位，所提交的报考信息和材料应当真实、准确、有效，否则将取消报考资格。通过其他方式报名应聘的无效。
编辑/陈阳希
