杭州平均月薪1.3万元；中高端人才的简历投递量环比近3成，全国领先。
今天，猎聘大数据研究院发布《2020年复工一个月中高端人才大数据报告》。报告显示，疫情复工后第一个月，杭州职场中高端人才月薪仅次于北京上海和深圳，人才开始涌入。
杭州简历投递人数环比增长26.91%
平均月薪1.3万元
猎聘大数据报告显示，从复工第四周一线及新一线城市中高端人才简历投递人数环比来看，杭州、东莞、宁波、苏州、深圳包揽前五名，人才简历投递人数环比增长分别为26.91%、25.01%、24.60%、23.65%、21.23%。这也意味着，新一线城市，特别是杭州求职者活跃度相对较高。
在节后复工一个月一线及新一线城市平均企业月薪排名中，北京领跑全国，为1.52万元；其次是上海、深圳、杭州，平均企业月薪均超1.3万元，分别为1.41万元、1.39万元、1.30万元。
值得注意的是，复工一个月，广州企业月薪优势并不明显。其中，杭州、南京的平均企业月薪均超过广州，分别比广州高了0.14万元、0.04万元。
可见新一线城市在招才引智和发展高科技产业方面都较为积极，因而招聘中高端人才的薪资不菲。
互联网相关行业新增人才需求最多
中介服务平均企业月薪最高
猎聘大数据显示，从节后复工第一周到第四周，每周中高端人才的新增职位环比都呈现持续增长态势。第二周新增职位环比增长39.66%，第三周环比第二周新增职位上涨了15.45%；而第四周与第三周相比，新增职位增长了51.36%。
节后复工一个月以来，新增中高端人才需求占比最高的五个细分行业，分别是：互联网/移动互联网/电子商务、计算机软件、专业服务（咨询/财会/法律/翻译等）、制药/生物工程、教育/培训/学术/科研/院校。
新增中高端人才需求占比较少的五个细分行业，分别是：旅游/酒店/餐饮服务、贸易/进出口、规划/设计/装潢、租赁服务、娱乐/休闲/体育。
从薪水来看，猎聘大数据显示，在节后复工一个月细分行业平均企业月薪TOP25中，中介服务以2.36万元的平均企业月薪领跑全行业。其中，婚介、房地产中介、金融保险证券中介、文化经纪等都是常见的中介职业分类。
过往中介服务行业的人才学历较低，但随着当前企业纷纷进行人才升级和组织升级，中介服务行业出于自身发展也对中高端人才求贤若渴，因此给出了较高的薪酬。
平均企业月薪位居第二、第三的行业，为基金/证券/期货/投资和银行，分别为1.71万元、1.52万元。
互联网/移动互联网/电子商务行业的平均企业月薪排名第四，为1.47万元。旺盛的人才需求，决定了这个行业具有较高的薪酬。
值得一提的是，医疗/保健/美容/卫生服务和制药/生物工程这两个小行业的企业薪资较高，均进入了平均企业月薪TOP25中。疫情下，制药医疗相关行业高层次人才缺口较大，可以预见在未来几年，这些行业的职位需求和薪资还会继续走高。
